وظائف المغرب

وصف الوظيفة

الأمانة تعلن عن فرص عمل جديدة ل مدير أول
سوف يتم التعيين والالتحاق بالوظيفة بشكل فوري بعد الانترفيو بمقر الشركة - الراتب والبدلات والتامينات بعد المقابلة
قدم الان

المهارات:

- القدرة على العمل تحت الضغط
- مهارات التحليل
- مهارات حل المشكلات
- القدرة على التواصل
- مهارات التنظيم

المهام:

- تنظيم ورش العمل
- تحسين العمليات
- تدريب الموظفين
- تقديم التوجيه للفرق
- إدارة الميزانيات

الانشطة الوظيفية

- التعامل مع الآخرين بصدق في جميع المحادثات والمفاوضات.
- تقييم الأداء: تقييم كيفية أداء العمل وتقديم الملاحظات.
- استلام شهادة تعليم عالي يساهم في تحسين فرص النمو والتقدم المهني.
- التعامل مع المواقف الصعبة بحرفية من خلال استخدام تواصل متزن وفعال.
- الالتزام بتحقيق الأهداف المرسومة واتخاذ الإجراءات اللازمة لتعديل المسار عند الحاجة.

القدرات المطلوبة

- يُعطى الأفضلية للمتقدمين الأوائل الذين تتوفر فيهم متطلبات الوظيفة.
- يحترم أوقات العمل عبر الانضباط في الحضور في الوقت المحدد.
- يبذل جهده في تعلم تقنيات جديدة لتعزيز قدراته المهنية
- تتابع الشغل وتعدل الخطط إذا احتاج الأمر عشان تضمن توصل للأهداف
- تقييم الأداء بانتظام واتخاذ قرارات تحسين بناءً على التحليل الدقيق.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بمكناس - وظائف المغرب

وظائف مشابهة