وظائف الامارات

وصف الوظيفة

تقول الزهور إنها تدور على موظفين في مجالات مجال عمل المؤسسة.

نبي نوظف ناس متميزين لزيادة الإنتاجية موارد بشرية في الذيد.

ندور على كفاءات يتقنون حل المشاكل لتحقيق الأهداف.

الشروط الأساسية هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, إلمام بـ استراتيجيات العمل.
علاوة على ذلك الرغبة في التعلم لتحقيق أفضل النتائج.

نلتزم بتقديم مكافآت زينة منها فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموح للانضمام لنا, نحن ننتظر طلب التوظيف إلى إدارة التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعال مع الموظفين
- القدرة على تطوير برامج تدريبية
- معرفة شاملة بقوانين العمل
- القدرة على إدارة البيانات والمعلومات
- الالتزام بمعايير الأخلاق المهنية

المهام:

- التعامل مع الشكاوى وحل النزاعات بشكل فعال
- إجراء تقييمات الأداء وتقديم الملاحظات للموظفين
- تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية
- تقديم الدعم في إدارة التعويضات والمزايا
- تنظيم الدورات التدريبية وتطوير الموظفين

الانشطة الوظيفية

- يفهم مشاعر اللي حوله: يتعامل مع الناس بحنية وذكاء عاطفي.
- الانسجام مع فريق العمل: يشتغل بانسجام مع فريقه عشان يحققوا الأهداف
- شرح المعلومات والأفكار بوضوح ودقة يضمن فهمًا شاملًا للجميع.
- تلتزم بتحقيق الأهداف وتعدل المسار إذا تطلب الوضع
- ممارسة الأمانة في العمل من خلال الإبلاغ عن أي مخالفات أو أخطاء.

القدرات المطلوبة

- يعرف كيف يحلل الأداء ويحدد نقاط القوة والضعف بدقة
- احصل على رواتب مجزية تزيد مع نجاحك وتقدمك في العمل.
- جمع وتعليق الملاحظات: الحصول على ملاحظات من العملاء أو الزملاء لتحسين الأداء.
- مراقبة الأداء: متابعة أداء العمل أو المشروعات وضمان الجودة.
- تلتزم بالتعليمات والتوجيهات عشان تضمن إنك تنفذ المهام بالشكل الصحيح

وظائف دائرة الموارد البشرية بالذيد - وظائف الامارات

وظائف مشابهة