وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

أعلان وظيفة لشركة الدروب عن وظائف شاغرة موظف موارد بشرية شرط الخبرة السابقة

- يرجى ارسال السيرة الذاتية

المهارات:

- التفكير النقدي
- مهارات التحليل
- إدارة الوقت
- التنظيم
- التعلم السريع

المهام:

- تنظيم الفعاليات
- تقديم الدعم الإداري
- إجراء المقابلات
- تطوير سياسات العمل
- إدارة التوظيف

الانشطة الوظيفية

- يسعى يحقق الأهداف: قدامه هدف واضح ويشتغل عليه لين يوصل.
- التكيف السريع مع التغيير وتبني المهام الجديدة بمرونة
- تؤثر الخبرة بشكل كبير على تحديد نطاق المهام والمسؤوليات.
- التخطيط الاستراتيجي يشمل تحديد الأهداف الكبرى ووضع خطط لتحقيقها على مراحل.
- بناء العلاقات المهنية يعني تعرف تقيم علاقات شغل كويسة وموثوق فيها

القدرات المطلوبة

- يتكون الراتب من راتب أساسي بجانب بونص وحوافز ومكافآت.
- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- الشركة توفر جداول عمل مرنة للموظفين.
- إحنا بندور على حد زيك، مستنيين إيه؟ قدم!
- يعتمد على التخطيط المسبق لتجنب إضاعة الوقت وإنجاز المهام في الوقت المناسب

وظائف موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة